Isi
Jika Anda telah dipanggil untuk wawancara posisi pramusaji di sebuah restoran, selamat. Wawancara adalah langkah besar pertama. Anda bisa mendapatkan pekerjaan itu atau melewatkan kesempatan itu, jadi bersiaplah.Apa pun jenis restorannya, unsur dasarnya sama. Anda perlu menunjukkan sisi terbaik Anda, pengalaman Anda, keterampilan Anda dan membuat kesan pertama yang kuat dan antusias untuk mengalahkan pesaing Anda.
Langkah 1
Teliti pendirian. Kunjungi situs webnya, pelajari lebih lanjut tentang sejarahnya, lokasinya (jika ada lebih dari satu), menu dan fitur lainnya. Cari tahu siapa target audiensnya. Kunjungi tempat tersebut sebagai pelanggan jika Anda bisa. Mengetahui tempat secara langsung memberi Anda wawasan yang lebih luas tentang makanan, suasana, dan penampilan staf. Anda bahkan mungkin memperhatikan hal-hal yang menghasilkan perbaikan. Amati dengan baik.
Langkah 2
Latih wawancara Anda, jika bisa, dengan seorang teman. Mampu berbicara dengan lancar tentang pengalaman Anda. Memiliki beberapa cerita di mana Anda benar-benar meningkatkan sesuatu atau membuat perbedaan dalam pekerjaan sebelumnya. Siapkan respons terhadap kelemahan. Jangan katakan bahwa Anda bekerja terlalu banyak. Pikirkan sesuatu yang benar untuk Anda, sesuatu yang masuk akal, tetapi tidak terlalu buruk dan bicarakan bagaimana Anda mengatasinya. Persiapkan jawaban mengapa Anda ingin bekerja di tempat khusus itu.
LANGKAH 3
Berpakaianlah dengan cara yang tajam dan konservatif. Anda bisa meniru pakaian karyawan (yang ada di area publik, bukan staf dapur), jika tidak memakai seragam. Bagaimanapun, jadilah bersih tanpa cela dan setrika dengan baik. Lebih baik Anda berpakaian banyak dari pada pakaian pendek. Hindari parfum yang kuat.
LANGKAH 4
Sampai di sana sebelumnya. Terlambat untuk wawancara itu tidak baik. Miliki rencana kedua untuk transportasi, karena masalah mobil bisa sangat merepotkan. Anda juga harus santai. Ini penting, karena wawancara akan segera dimulai dan Anda ingin bersikap baik dan positif.
LANGKAH 5
Gunakan jawaban yang telah Anda siapkan. Jika Anda menerima sesuatu yang tidak terduga, tunggu sebentar. Lebih baik memiliki waktu sebentar, tetap tenang dan memberikan jawaban yang baik daripada terburu-buru. Jangan terlalu banyak bicara. Jawab pertanyaan secara langsung, tanpa penjelasan ekstensif. Jaga perhatian Anda pada pewawancara, meskipun mereka berada di lingkungan yang ramai.
LANGKAH 6
Menjadi positif. Jangan berbicara buruk tentang orang lain. Itu berlaku untuk mantan majikan. Bahkan jika Anda berada dalam masalah, temukan cara untuk mengungkapkannya secara netral.
LANGKAH 7
Setelah wawancara, kirimkan ucapan terima kasih atau email. Anda dapat mengirimkan informasi yang diminta dalam wawancara yang tidak Anda miliki atau, secara singkat, mengoreksi jawaban yang menurut Anda salah.
